第101章
决定，如果陈风华愿意留下来，她会给予他更多的信任和自权，让他能够在公司更好地发挥自己的才能。 然而，直到下午，陈风华都没有给廖悦回复。 廖悦有些坐不住了，她想去陈风华的工作室找他当面谈谈，但又担心这样会给他造成压力。 正在廖悦犹豫不决的时候，她接到了董涵的电话。 董涵在电话里说，“廖悦，我听说陈风华要辞职，我觉得这可能是我们之间的矛盾让他有了压力。我想我们应该一起去找他，把事情说清楚，不能让公司因为我们而失去一个这么优秀的人才。” 廖悦听了董涵的话，心中有些复杂，但她也明白董涵说得有道理。于是，她和董涵约好一起前往陈风华的工作室...... 廖悦和董涵来到陈风华的工作室，发现门虚掩着。 她们轻轻推开门，看到陈风华正坐在办公桌前，对着电脑屏幕上的项目资料发呆，脸上满是疲惫之色。 廖悦率先开口，“陈风华，我们来了。” 陈风华抬起头，有些惊讶地看着她们，“你们怎么来了？” 董涵走上前，诚恳地说，“陈风华，我们知道最近因为我们的事情让你很困扰，我们不想因为我们的矛盾而影响到你和公司的发展。 这次竞标成功不容易，你在其中付出了太多心血，我们都不希望你就这么离开。” 廖悦也接着说，“陈风华，我昨天回去想了很久，我知道我以前有很多地方做得不好，没有充分考虑你的想法和感受。 如果你愿意留下来，我会改变自己的态度，公司也会全力支持你的工作，给你足够的空间去施展你的才华。” 陈风华看着她们，沉默了一会儿，“你们理解错了，项目我还是会跟进，只是我不在廖氏上班了，廖总，我们合作的机会还有很多，我们还是朋友和合作伙伴！” 董涵和廖悦同时吃惊，对视一眼后，异口同声地问，“你不是放弃这个项目？” 陈风华笑了，“我什么时候说要放弃了？我费劲拿下的项目，我怎么可能轻言放弃？” 她们互相笑了笑，其他的话也不多说了，只要陈风华不是要离开，就够了。 第115章 廖悦和董涵对视一眼，都从对方眼中看到了如释重负的神情。 董涵走上前，拍了拍陈风华的肩膀，笑着说：“那就好，你可把我们吓得不轻！我还以为是我们把你逼走了呢。” 陈风华也站起身来，伸了个懒腰，活动了一下久坐僵硬的身体。 “怎么会，我从接这个工作开始，我就没打算自己做,就是跟廖氏合作，我自己拿不起来，廖氏如果没有我的团队，我相信廖总也做不好这个事情，所以,我们最好是共同合作！” 廖悦微微点头，眼神中透露出一丝赞赏，“对，你也知道，我虽然有这方面的知识，却不是很精通，而公司那些人，你也了解。 所以,在找个项目上，公司所有的事情，都由你全权负责，公司内部你也随意支配！” 董涵在一旁附和，“我相信你,这个项目你是一定可以的，再就是，我跟廖悦，即便是追你，也会公平竞争，虽然，现在我对你只是好感！” 陈风华看着两人，听董涵说完，他忍不住的笑了。 “感谢你们对我的高看，我真的不值得，我一个离了婚的老男人，一无所有，有啥好追的？我们现在最主要的就是做好现在的项目！” 廖悦思考片刻，非常认可地点头。 “你说得有道理。对了，关于项目后续的推进计划，你有什么初步的想法吗？我们可以先讨论一下，看看怎么能更好地协调各方资源。” 于是，三人围坐在办公桌前，陈风华打开电脑，调出项目的相关资料和数据表格，开始详细阐述他的初步想法。 “目前，我们虽然成功竞标，但在项目实施阶段，首要任务是组建一支专业且高效的团队。 我打算从我的人脉资源里挑选一些在各个关键领域有丰富经验的人员，比如工程技术、项目管理以及市场营销方面的精英，来充实我们的项目团队核心力量。 同时，廖氏内部那些熟悉公司流程和文化的员工，也可以在后勤保障和沟通协调等岗位发挥重要作用。” 陈风华一边说着，一边用手指着屏幕上的人员架构图。 廖悦认真地听着，不时在笔记本上记录着要点，提出自己的疑问，“那在时间节点上，我们该如何把控呢？毕竟这个项目的工期要求比较紧，任何一个环节的延误都可能影响整体进度。” 陈风华微微点头，回答道：“这确实是个关键问题。我建议采用倒推式的时间管理方法，根据项目交付日期，将整个项目分解为多个阶段性小目标，并为每个小目标设定明确的完成时间和责任人。 这样一来，我们可以实时监控项目进度，及时发现并解决可能出现的问题。” 廖悦接着补充道，“在资源调
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